今年１人正社員を募集しようと考えています。
４月以降に募集をかける予定ですが当ブログをたまたま見てたまたま当社に興味があってたまたま就活をしてる方いましたら面接しますのでメールか電話で僕宛てにお問い合わせください。
これは縁ですから(^^♪
仕事内容は６月より第２事業部を発足させるにあたって当社の現場作業（見本帳を作成する）生地カット、内職回り等の仕事となります。
給料は２１万円からですが月売上によって業績手当がつきますので去年初任給実績でいえば月平均２４万円位になりました。
仕事は９時から１８時ですが実質２０時くらいまでは働いています
休みは日曜日、祝日、第一土曜日
保険等は完備 交通費は当社全額負担
出来れば３０歳くらいまでの男性希望 要免許
こんな感じです。(^^♪
偶然が偶然を呼んで募集して当社の正社員になってみるのってどうですか？？？笑
２年～３年前より作成しかかっていた生地の事典がやっと完成しました。
『洋服地の事典』のリニューアル版なんですが洋服地の事典を細かい部分より見直して掲載点数を増やし、貼りつける生地の点数を増やしました。
正直この本は１２０点以上の生地をそろえるのがものすごく大変で時間がかかりました。
日本でこの価格でこの生地点数を集めこの質で販売できるのは当社だけと自負しております。
この事典は学生や生地屋さんだけでなくアパレル店員の方々にも是非一人に一冊持って勉強してもらいたいです。
この前服を買いに行って「サッカーのジャケットあります？」って聞いたら店員ジャージ素材のジャケットもってきた。そっちのサッカーかよ（笑）
勉強してくださいって本を渡したくなったよっ
↑これがサッカーです
明けましておめでとうございます
本年もよろしくお願いします。
長い正月休みも明けやっと会社が始まりました。
昨年は印刷事業部を立ち上げ生地の事典を仕上げまずまずの年となりました。
さて今年はどんな年になるのやら。。。。
今年の目標売上８％アップを目指して
ガンガンやって行きます。
今年も繊維業界の縁の下の力持ち的存在になれるよう
社員一同頑張りますのでよろしくお願い致します。
本日４月２１日で５０歳の誕生日を迎えました。
別に抱負ってことはないんですが５０歳の誕生日記念に当社１０年後の目標をかいてみます
①現在社員２５人ですが１０年後には５０人にして売上も倍にします
②６０歳には社長職を引退して社員に社長職を渡します
③繊維業界においてみずしま加工の知名度を１００％にする
④本当に繊維業界において縁の下の力持ち的存在になり当社なくしては繊維業界が回らないくらいの存在になる
⑤今働いている社員が当社で働いてよかったと１０年後も思える会社にする
色々と目標はでてきますが、さて１０年後６０歳になったときはどうなってるやら(^_^;)
現在マイナビに２０１６年度新卒生の募集広告を出しました。
正直なところ新卒生を１年前より募集したことがなくどうゆう経路で選考をしたらいいか決まってません。
エントリーシートはぞくぞくと来ています。。。。。
会社説明会もしません。もし気になるようでしたら当社にご連絡下さい。
当社の社員が説明＆案内いたします。
おそらく学生の方々は真剣に自分の将来を考え、エントリーシートを送ってこられたと思います。
もちろん私も正社員できていただくかぎり度真剣に向き合うつもりです。
今後履歴書を送って頂く新卒生にマイナビにて書けなかった今の現状と将来の展望を書いていこうかと思います
それを読んだ上で手書きの履歴書を当社に送って下さい。
面接の日程をこちらから連絡させて頂きます。
現在の現状
当社は生地のサンプル帳を作っています。 生地のサンプル帳といっても色々ありますが当社のメインとするサンプル帳はもっともトレンドが変化し早急性が高いレディース生地のサンプル帳です。 ホームページでも書いているように生地は生ものです。今必要なサンプル帳がなければ１週間後には売れなくなってしまう生地もあるのです。そのため当社の社員一同お客さんの要望に答えるため必死になってサンプル帳を作っています。
この必死になってサンプル帳を作れる姿勢の社員が当社の最大の宝です。 もちろんシーズンによれば帰り遅くなることもあります。他社は土曜日休みですが当社は第一土曜日のみ休みです。 それもお客さんの『ありがとう』の言葉だけのためです。
繊維業界はここ２０年ずっと右肩下がりです。中国の台頭により生地を日本で作らず中国で作り中国で製品にして日本に入れる状態が続いてきました。 サンプル帳を作っている会社も約半分になりました。 でもこの１０年で当社の売上は倍になりました。それは当社の社員が必死になってお客さんのためサンプル帳を作ってきたからと思います。
展望としてはこの春当社に営業１人、デザイナー１人、生地裁断１人を補充しました。 そして４月には印刷機を導入し新部署の設立を考えております。今後ますます繊維業界の「縁の下の力持ち」的存在として繊維業界の発展に日本一貢献できる様、社員一同突き進んでいく予定です。
来春卒業されるみなさんも是非一緒に繊維業界の発展に力をつくしましょう。
現在、社員募集しています。。。。で、気になる事があるんですが。。。
正社員募集にたいして最低これだけはボーダーラインを考えてます
①履歴書の写真はスーツ姿でネクタイはして下さい。そしてハサミで適当に切らずカッターでワクにきっちり入れて貼って下さい
②面接もスーツできて下さい
③当社のホームページを見てある程度何を作っている会社は調べておいて下さい
以上３点です。
全然難しいことではないと思いますが何人か面接をさせて頂き
なぜ面接にジャンバー？ジャージ？スニーカー？
質問に「貴社は何を作ってる会社ですか？」
なぜ？なぜ？ 貴方が一生働こうと思ってる会社でしょ？？？
僕は正社員を採用するときはその社員の一生の雇用は覚悟してます。
温度差がありすぎるのでしょうかね～～～
明けましておめでとうございます
今年もよろしくお願い致します。
昨年年末より風邪を引きまして正月ずっと寝込んでいました。
約４日間布団の中にいたのですが
熱があり腰、体中が痛く本当に辛い正月でした。
改めて健康でいれる事のありがたさ
会社に出勤し仕事をできる事のありがたさ
おいしく食事をできることのありがたさ
ゴルフできることのありがたさ
実感いたしました。 日々日常に感謝をし
今年も楽しい人生を送れる事を目標にしていきたいと思います。
よろしくお願い致します。
実験的な試みなんですが２０枚からの小ロットの見本帳作成をＷＥＢにて受注いたします。
電話でのお問合わせはたまに頂くのですが、やはり２０枚レベルの見本帳になると単価が合わずなかなかお客様のご希望にそうことができず、話が流れることがあります。 『繊維業界に日本一貢献する』といったからには数が少ないからお客様に単価を上乗せするのを辞めギリギリの単価でやってみることにします。
ＷＥＢでの単価の表明はこの業界でもないと思います。 生地なんで扱いやすい生地から扱いにくい生地いろいろあるなかで統一単価は出せません。 そこをあえて出してみました。
小ロットでお考えの方は一度ご検討お願いします。
新年あけましておめでとうございます。
今年もよろしくお願いいたします。
年明けすぐに伏見稲荷に初もうでに行って来ました。
夜中でしたので人はあまり多くなく寒くもなくいい感じでまわれました。
おみくじを引いたら〈大吉〉（＾ｖ＾）でした。
大吉ってこれ以上ないので良くないって人もいますが
吉に大が付いているってことでめっちゃいい年になるんでしょうね（*^_^*）
今年も良い年でありますように。。。。。
今年の１０月より焼却ゴミの分別問題で頭を抱えております。
今まで焼却できていた生地ののこりが素材によっては産業廃棄物扱いになるそうです。
当社では一日１０袋ほど生地の残骸がでます。。。。さてどうしたものか。。。。
産業廃棄物扱いになると１平米１万円(*_*) 一日あたり３万円のゴミ(+o+)。。。。チンです
現在は当社内で天然繊維と合繊に分けてゴミを出しております。 （合繊は産廃だそうです）
世の中の流れ的にはそうなっていくのでしょうがますます日本での製造がやりにくくなってきてます。
どうしたもんでしょうか。。。。。。
そういえば当社で販売しているフックの部分も紙でできているエコハンガーも最近多く受注してきた気が。。。。。
普通のハンガーヘッドのフックはプラスチックですから分別が必要ですからね～(^_^;)
